江西昆山足球俱乐部诚聘优秀人才，共创足球事业新辉煌江西昆山足球俱乐部招聘
本文目录导读：
公司简介
江西昆山足球俱乐部成立于2005年,是一家以职业化管理为核心，致力于中国足球发展和俱乐部运营的体育俱乐部，自成立以来，俱乐部在转会市场中多次引援，培养了多位国内知名球员，并在联赛中取得了不俗的成绩，俱乐部不仅注重球员的竞技水平，还非常重视球员的职业素养和团队精神，致力于打造一支具有国际竞争力的足球队伍。
作为一家充满活力和激情的俱乐部,江西昆山足球俱乐部始终以“足球为纽带，Connecting the World through Football”为己任，致力于将俱乐部打造成中国 football 的标杆之一，我们热忱欢迎各位优秀人才加入，共同为俱乐部的未来发展贡献力量。
招聘岗位及要求
为了进一步提升俱乐部的竞争力和团队凝聚力,我们现面向社会各界诚聘以下岗位：
俱乐部管理层
岗位名称：俱乐部总经理
岗位职责：
- 根据俱乐部的发展规划,制定并执行中长期战略规划。
- 负责俱乐部的日常运营管理,包括财务、人力资源、转会 etc.
- 组织制定并实施球队的训练计划和比赛计划。
- 代表俱乐部与相关部门和 external partners 进行沟通和协调。
岗位要求：
- 35岁以下,拥有相关工作经验，如足球管理、体育管理等相关专业优先。
- 具备丰富的足球管理经验,熟悉中国足球联赛和转会市场运作。
- 具备优秀的战略规划能力和团队管理能力,能够带领球队取得优异成绩。
岗位名称：俱乐部副总经理
岗位职责：
- 协助总经理制定俱乐部的中长期战略规划和年度工作计划。
- 负责俱乐部的市场推广、品牌建设及对外宣传工作。
- 协调俱乐部与俱乐部之间的合作,推动俱乐部的对外合作和资源整合。
岗位要求：
- 35岁以下,拥有相关工作经验，如市场营销、体育管理等相关专业优先。
- 具备较强的市场推广能力和品牌建设经验,熟悉足球行业。
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
一线员工
岗位名称：主教练
岗位职责：
- 负责球队的日常训练和比赛工作。
- 制定并执行球队的训练计划和比赛计划。
- 与球员、教练组、俱乐部管理层保持密切沟通，确保球队的正常运转。
岗位要求：
- 35岁以下,拥有足球 coaching 经验，如职业联赛、超级联赛等优先。
- 具备较强的足球教学能力和团队管理能力,能够带领球队取得优异成绩。
岗位名称：技术分析员
岗位职责：
- 对球队的战术体系进行分析和研究,提出改进建议。
- 协助主教练制定比赛策略和战术计划。
- 分析对手球队的战术特点,制定针对性的应对策略。
岗位要求：
- 35岁以下,拥有足球 coaching 经验，如职业联赛、超级联赛等优先。
- 具备较强的足球数据分析能力和战术研究能力。
其他岗位
根据俱乐部发展需要,我们还 openings 其他相关岗位，包括 but not limited to � 客服、票务、票务 etc. 具体岗位要求将根据工作内容和经验背景进行调整。
福利待遇
我们深知人才是俱乐部发展的核心,为此我们为每一位加入我们的员工提供了优越的福利待遇和职业发展机会：
薪资待遇
- 竞争itive 工资待遇，根据岗位和经验背景进行合理分配。
- 定期发放奖金和福利,包括但不限于绩效奖金、节日福利、年假 etc.
培训与发展
- 提供系统的专业培训,包括足球知识、管理技能、法律 etc.
- 定期组织团队活动,增强员工的凝聚力和归属感。
- 为员工提供职业发展机会,包括但不限于内部晋升、参加 tournaments etc.
福利政策
- 提供完善的医疗保障,包括但不限于医疗保险、意外保险 etc.
- 提供充足的办公环境和设施,包括但不限于办公空间、会议室、健身房 etc.
- 提供员工子女教育等福利,包括但不限于学杂费减免、入学优惠 etc.
团队氛围
我们俱乐部是一个充满活力和激情的团队,员工之间相互尊重、相互支持，共同追求卓越，我们相信，每个人在这里都能找到自己的位置，实现自己的价值。
报名方式
如果你对我们的岗位感兴趣,欢迎加入我们！我们期待你的加入，共创江西昆山足球俱乐部的美好未来。
报名方式：
- 在线投递简历：请将简历发送至邮箱：XXX@XXX.com
- 线下面试：请携带个人简历和相关证件材料，到俱乐部人力资源部进行面试
结尾语
江西昆山足球俱乐部是一支充满活力和激情的球队,我们相信，只要我们有一颗积极向上的心，就一定能够在这里找到属于自己的位置，我们期待你的加入，共创江西昆山足球俱乐部的美好未来！
江西昆山足球俱乐部
2023年XX月XX日
江西昆山足球俱乐部诚聘优秀人才，共创足球事业新辉煌江西昆山足球俱乐部招聘，
发表评论